Los resultados con detalles
Los resultados reflejan el impacto negativo de la reestructuración de sus actividades en Grecia y Singapur, así como el descenso de las ventas e inversiones en España, que "sólo fue parcialmente compensado por la significativa reducción en los costes de distribución".
De hecho, sin tener en cuenta elementos extraordinarios, el beneficio recurrente en el primer semestre fue de €199 millones, frente a las pérdidas de € 879 millones del mismo periodo del año anterior.
De este modo, los ingresos recurrentes de Carrefour alcanzaron en los seis primeros meses € 769 millones, un 8,2% menos, mientras que sus ventas netas sumaron € 38.821 millones, un 0,9% más.
En concreto, la facturación del grupo en Francia disminuyó un 0,5% y un 3% en el resto de Europa, mientras que las ventas en Latinoamérica aumentaron un 5,3% y en Asia un 9,5%.
Es condenado en Fracia pero también condena...
Carrefour ha sido condenado a abonar € 316.500 de multa por haber pagado sueldos inferiores al salario mínimo interprofesional a los 211 trabajadores de su hipermercado de Quimper, en la punta oeste de Francias específicamente en Rennes, según informaron hoy los medios locales.
La compañía tendrá que pagarle a cada uno de esos 211 empleados € 1.500, mientras que el director del establecimiento deberá desembolsar otras 211 compensaciones de € 50 cada una.
El grupo deberá compensar además por daños e intereses a 23 trabajadores y a la Confederación Francesa de Trabajadores, que se constituyeron como parte civil en este proceso celebrado en el Tribunal de Apelación de Rennes.
Un portavoz de Carrefour se defendió hoy de esta condena asegurando a que la empresa "siempre ha garantizado una remuneración superior al salario mínimo para el conjunto de sus trabajadores".
Carrefour se reserva la posibilidad de recurrir ante la Justicia esta decisión, pero no anunció la fecha en la que la empresa daría ese paso.
La condena...salidas voluntarias
Sumado a los malos resultados en Europa y la condena en Francia según informaron los sindicatos de la compaía en su casa matriz Carrefour planea recortar entre 500 y 600 empleos en Francia a través de un plan de salidas voluntarias sin recurrir a los despidos.
"El grupo informó a los distintos comités de empresas de que el plan es recortar 500-600 puestos de trabajo", indicó Michel Enguelz, representante del sindicato Force Ouvriere. "Serán salidas voluntarias y no habrá despidos", añadió.
Las razones dadas por la empresa en el comité de empresa fueron los resultados financieros y la necesidad de recortar gastos, pero el sindicalista señaló que "después de 2008 hemos perdido más de 10.000 puestos y eso no ha servido para nada".
